Hva rasediskriminering gjør for unge menneskers velvære

Hva rasediskriminering gjør for unge menneskers velvære fizkes / Shutterstock

Diskriminering av minoritetsgrupper kan være vanskelig å bevise. Fornærmede er typisk motivert for å nekte fordommer, og er ikke alltid klar over deres skjevheter.

Dette gjør det mulig å foreslå - som skjedde nylig i det nederlandske parlamentet - at rasisme er praktisk talt ikke-eksisterende, og at påstander om diskriminering ganske enkelt er overdrevet.

Disse holdningene kan føre til beskyldninger om minoriteter “Spill løpekortet” eller "diskrimineringskortet": at de ser urettmessig eller urettferdig behandling der det ikke eksisterer.

Hva rasediskriminering gjør for unge menneskers velvære Forskningen vår så på trivsel hos unge mennesker som mente at de led diskriminering. DGLimages / Shutterstock

Slike beskyldninger antar at minoriteter kaller diskriminering til egen fordel, og er for raske til å tilskrive diskriminering noe når andre faktorer faktisk var årsaken: at de bruker diskriminering som en måte å føle seg bedre for seg selv. Det samlede resultatet er at rapporter om diskriminering minimeres eller ikke tas på alvor.

Vår egen forskning undersøkte de psykologiske effektene på unge mennesker fra etniske og religiøse minoriteter som oppfattet at de hadde stått overfor diskriminering. Det gir bevis som skyver tilbake mot disse påstandene. Totalt sett fant vi ut at disse ungdommene ikke følte seg bedre med seg selv når de mente negative opplevelser var et resultat av diskriminering, og at det derfor ikke vil være sannsynlig å overdrive diskriminering av dem.

Tidligere eksperimenter

Mennesker kan ha en tendens til å forklare hendelser på selvbetjenende måter. Tidligere forskning har brukt eksperimenter for å bevise at folk kan føle seg midlertidig bedre om seg selv hvis de kan tilskrive svært negative hendelser til diskriminering i stedet for til sine egne mangler.


Få det siste fra InnerSelf


Slike eksperimenter består av to faser. Deltakerne opplever først den negative hendelsen - for eksempel en feil på en viktig test - og deretter får de muligheten til å tilskrive den til diskriminering. Tilsynelatende kan det å tolke hendelsen som diskriminerende lindre deltakernes resulterende negative følelser om seg selv.

Dette betyr imidlertid ikke at en tolkning i form av diskriminering er en positiv ting. Selv om det kan beskytte mot selv skyld i ekstreme situasjoner - som det er funnet i eksperimentene - har en oppfattelse av diskriminering en negativ innvirkning på velvære generelt.

Å oppfatte diskriminering

Vi viste dette i et studie med barn av ikke-vestlig innvandrer-avstamming bosatt i Nederland. For barn tar diskriminering ofte form av ofre for sine jevnaldrende. Vi ba de 379 barna i studien vår om å gjøre to ting. Først for å rapportere hvor ofte de ble ofre for navnekalling, mobbing og utestengelse av jevnaldrende. Og for det andre å fortelle oss i hvilken grad hver type offer ble basert på deres etnisitet - og det var diskriminerende.

Resultatene våre antydet at det å oppfatte disse opplevelsene som diskriminerende, hadde en selvbeskyttende effekt. Barn som ofte ble utsatt for vold (en ekstrem situasjon) hadde lavere generell selvtillit enn de jevnlig utsatte jevnaldrende, men ikke hvis de tilskrev etnisitet sine opplevelser av offer.

Som grafen over viser, var det imidlertid de som opplevde minst diskriminering blant alle de utsatte barna, de med høyest selvtillit. Disse barna hadde også minst følelsesmessige problemer. Til syvende og sist var det psykisk skadelig å oppfatte at deres etnisitet var en grunn til å bli utsatt for vold.

Gruppeopplevelser

Denne studien fokuserte på individuelle erfaringer. Imidlertid har vi også undersøkt unges oppfatning av diskriminering av gruppen mer generelt. Kynikere kan fremdeles hevde at unge mennesker kunne bruke denne diskrimineringen til sin egen fordel, mens de ikke opplever det direkte. De kan henvise til den for å forklare negative situasjoner i sine egne liv, noe som fører til en høyere følelse av personlig velvære. Kort sagt, de kunne "spille diskrimineringskortet". Imidlertid antyder forskningen vår at dette ikke er tilfelle.

In en studie vi jobbet med Marokkansk-nederlandske ungdom. De 354 ungdommene i denne studien ble spurt både om deres personlige erfaringer med diskriminering og om opplevelsen av marokkanere som en gruppe.

I motsetning til de personlige opplevelsene, var gruppeopplevelsene ikke relatert til lavere selvtillit. Respondenter som oppfattet mer diskriminering av gruppen deres opplevde imidlertid mer psykologiske problemer som frykt og angst, både i henhold til seg selv og foreldrene.

Hva rasediskriminering gjør for unge menneskers velvære Å se diskriminering av en gruppe de tilhørte førte til angst hos unge mennesker. Artens / Shutterstock

Vi dirigerte en annen studie som så på forholdet mellom religiøs diskriminering og selvtillit hos muslimske studenter på nederlandske islamske skoler. Disse barna rapporterte om lavere selvtillit hvis de oppfattet mer diskriminering av muslimske barn, uavhengig av om de eller deres jevnaldrende var ofrene.

Sammenlagt støtter våre funn tydeligvis ikke antydningen om at unge i minoritetsgrupper er motiverte til å overdrive diskriminering. Både oppfatningen av at du blir negativt behandlet på grunn av din bakgrunn - og den negative behandlingen i seg selv - er psykisk skadelig. Å se andre fra gruppen du tilhører blir diskriminert kan føre til frykt, bekymringer og noen ganger lavere selvtillit. Unges rapporter om diskriminering bør tas på alvor.Den Conversation

Om forfatteren

Jochem Thijs, førsteamanuensis i tverrfaglig samfunnsvitenskap, Universitetet i Utrecht

Denne artikkelen er publisert fra Den Conversation under en Creative Commons-lisens. Les opprinnelige artikkelen.

enafarzh-CNzh-TWnltlfifrdehiiditjakomsnofaptruessvtrvi

følg InnerSelf på

facebook-ikonettwitter-iconrss-ikonet

Få den siste via e-post

{Emailcloak = off}

FRA REDAKTØRENE

InnerSelf Nyhetsbrev: September 27, 2020
by InnerSelf Staff
En av menneskets store styrke er vår evne til å være fleksible, være kreative og tenke utenfor boksen. Å være noen annen enn vi var i går eller dagen før. Vi kan endre ... ...
Hva som fungerer for meg: "For det høyeste gode"
by Marie T. Russell, InnerSelf
Grunnen til at jeg deler "det som fungerer for meg" er at det også kan fungere for deg. Hvis ikke akkurat slik jeg gjør det, siden vi alle er unike, kan noe avvik på holdningen eller metoden veldig godt være noe ...
Var du en del av problemet sist? Vil du være en del av løsningen denne gangen?
by Robert Jennings, InnerSelf.com
Har du registrert deg for å stemme? Har du stemt? Hvis du ikke skal stemme, vil du være en del av problemet.
InnerSelf Nyhetsbrev: September 20, 2020
by InnerSelf Staff
Temaet for nyhetsbrevet denne uken kan oppsummeres som "du kan gjøre det" eller mer spesifikt "vi kan gjøre det!". Dette er en annen måte å si "du / vi har makten til å gjøre en endring". Bildet av ...
Hva som fungerer for meg: "Jeg kan gjøre det!"
by Marie T. Russell, InnerSelf
Grunnen til at jeg deler "det som fungerer for meg" er at det også kan fungere for deg. Hvis ikke akkurat slik jeg gjør det, siden vi alle er unike, kan noe avvik på holdningen eller metoden veldig godt være noe ...